为充分发挥预算绩效管理在打造高效财政、助推效能政府建设的积极作用，市财政局组织相关专家开展阜蒙县十家子镇绿化美化工程绩效评价工作，由绩效科科长现场进行指导，推动预算绩效管理提质增效。

该工程绿化美化总长度25.7千米，总面积137200平方米,栽种各种树木即缓解了视觉疲劳，又能成为十家子镇亮丽的风景线。首先由施工单位阜蒙县大坝林场进行自评，然后由专家组整理汇编项目有关评价的原始素材、记录文件等，对项目自评材料进行书面评审，并进行现场评价。通过书面评审及现场评价，对照项目自评结果，对实施后所产生的绩效和绩效目标实现程度、预算执行进度形成综合评价。评价指出项目资金投入及使用中存在的问题，分析原因并形成相应对策。

  市财政局根据第三方绩效评价报告，健全问题整改机制，及时将绩效结果反馈被评价单位，对存在问题提出整改要求，督促单位整改落实，形成问题反馈、落实整改、提升绩效的良性循环。

北京国家会计学院是国家级高端财经财会人才培养基地，多年来深耕高端财经财会人才培养，在相关领域积累了丰富的课程设计开发、人才培养、组织管理的能力和经验。2023年，由北京国家会计学院牵头，联合财政部财政科学研究院资深专家和知名高校专家学者，经过深入研究中国推行预算绩效评价主评人能力水平项目的必要性和可行性后，充分发挥理论与实践相结合的比较优势，推出了预算绩效评价主评人能力水平项目，致力于为我国企事业单位和会计师事务所、资产评估机构、律师事务所等中介组织培养、输送从事预算绩效管理工作的专业人才。

预算绩效评价主评人能力水平项目根据《中共中央 国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》和《中央企业综合绩效评价管理暂行办法》等文件精神，以绩效评价行业执业准则为指导，以预算绩效评价能力培养为核心，结合绩效评价市场需求、应具备的实操能力、专业能力要求设置课程体系，培养专业能力突出、具有良好职业道德、能够独立领导和组织开展本单位全面实施预算绩效管理应用领域的工作及其各项任务的专业人才，打造中国特色的绩效评价培养体系，帮助政府部门和企事业单位系统、全面地开展全过程绩效评价，助力深化全面预算绩效管理改革，为实现中国财政体系现代化和企业治理体系现代化提供人才支撑。