今年以来，山东省汶上县财政局坚持守正创新，从源头硬化预算绩效管理约束，在全市率先开展项目自评和部门整体绩效自评工作，推动绩效管理工作开好头、起好步。

一是强化目标审核，夯实自评基础。要求对所有使用财政资金的政策和项目、部门和单位的所有预算收支全部开展自评，涉及2023年度项目758个、资金38亿元。建立部门预算科室、第三方机构和绩效科联审模式，加大绩效目标审核力度，对2024年度项目绩效目标提出审核意见360条，退回不符合要求、审核不通过的项目180个，优化完善提升绩效目标120余个，推动绩效目标实现从“有”向“优”的跨越。

二是规范自评流程，强化自评约束。根据“谁主管、谁使用、谁负责”的原则，明确各部门是预算绩效管理的责任主体，对部门预算资金的使用效益进行分析、评价，并对评价结果的真实性、及时性负责。结合各预算单位在上年自评过程中遇到的各种问题，总结出3大类、17条常见问题清单。

三是严格自评审核，提升自评质量。对各预算单位填报的绩效自评表进行严格审核把关，对预算单位填报绩效自评表的成本、数量、质量、时效等七大指标进行逐项逐条精准审核，确保绩效自评填报的完整性、合理性、准确性。同时要求将填报中出现的问题“一对一”“面对面”反馈，敦促项目单位认真整改、准确上报，确保自评工作质量。

四是注重结果运用，提升自评效能。将自评结果作为预算单位高质量发展考核参考依据，通过反馈自评中发现的问题，以评促改，促进项目单位加强管理，提升资金使用效益；将自评结果与预算挂钩，作为预算编制、政策调整和改进管理的重要依据，将评价结果反馈整改纳入财政监督范围，真正做到“花钱必问效、无效必问责，低效多压减、有效多安排”。